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Com 27 anos de atuação, a Hilê, indústria catarinense busca se consolidar como referência em terceirização de suplementos e chás, oferecendo soluções que vão desde a formulação à embalagem final

O mercado de IA segue em alta e deve superar US$ 400 bi até 2027, segundo a Stocklytics. Ferramentas como GPT Maker tendem a se popularizar para criar agentes de atendimento, marketing e suporte. Cresce também o modelo de agências de IA, em que profissionais desenvolvem soluções escaláveis para diferentes setores. A tecnologia deixa de ser só automação e cria novos ofícios e uma nova economia criativa.

Certificado é conferido pela GAIA Certificadora Ambiental

O empresário e ativista da beleza limpa Juliano Villela, brasileiro radicado nos EUA, esteve na COP30 em Belém do Pará, em busca de conhecimento sobre sustentabilidade e bioeconomia. Durante sua passagem, ampliou conexões com autoridades, pesquisadores e lideranças indígenas, reforçando a importância da colaboração entre Brasil e Estados Unidos na preservação ambiental e práticas que valorizam o uso de ingredientes naturais.

Conforme relatório da Deloitte, mesmo em cenários mais conservadores, a previsão é de que a IA generativa seja incorporada a cada produto digital ou softwares das empresas

Com investimento inicial acessível e retorno rápido, o modelo de franquias de crédito visa atrair brasileiros que buscam segurança e rentabilidade.

Do Pará ao Espírito Santo, a produção do tempero movimenta milhões e consolida o país como potência global, enquanto marcas nacionais fortalecem e ampliam o mercado interno, com inovação e o desenvolvimento de produtos que atendam às atuais exigências do consumidor brasileiro

O empreendedorismo feminino tem crescido de forma consistente, representando um movimento de transformação social.

Especialistas abordaram regulação, segurança e perspectivas das stablecoins no Brasil, com foco em inovação, compliance e integração ao sistema financeiro em painel durante a 39ª Reunião da Associação Pagos

Novas formações incluem graduação inédita e curso livre voltado ao início da carreira digital.

A transição demográfica impulsiona a inclusão de profissionais 50+ nas empresas brasileiras e evidencia desafios estruturais como o etarismo, a menopausa, as práticas ligadas à aposentadoria e a necessidade de revisar políticas internas, saúde corporativa e estratégias de desenvolvimento contínuo, rumo a uma força de trabalho mais diversa, valorizada e sustentável.

Primeiro levantamento nacional de transparência salarial mostra que as mulheres recebem 19,4% a menos que os homens no Brasil