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    • Dr. Denílson Carvalho é, sem dúvida, um dos advogados mais requisitados e respeitados de nossa cidade. Reconhecido por sua competência, ética e dedicação à advocacia, construiu uma trajetória marcada pela excelência profissional e pelo compromisso com a Justiça. Como vice-presidente da OAB Franca, desempenha um trabalho sério e incansável em defesa da classe jurídica, contribuindo para o fortalecimento da advocacia e para o desenvolvimento institucional da entidade. Um profissional que honra a profissão e merece todo o nosso reconhecimento e admiração.
    • Maria Célia Pacheco é sinônimo de competência, dinamismo e dedicação. À frente da Stone Way Formaturas e Eventos, ela conduz cada projeto com profissionalismo, sensibilidade e um olhar atento aos detalhes, transformando momentos especiais em lembranças inesquecíveis. Seu talento e compromisso com a excelência fazem da Stone Way uma grande referência em nossa cidade. Parabéns pelo belíssimo trabalho! E vem parceria por ai entre a Família Verzola e a Stone Way. Em breve, daremos maiores detalhes aos amigos leitores.
    • Recebemos, recentemente, em nossos estúdios, a ilustre Dra. Cristiany de Castro, presidente da Federação das APAEs do Estado de São Paulo e pré-candidata a deputada estadual. Em uma entrevista especial ao programa Família Verzola Recebe, ela compartilhou sua trajetória, seu trabalho em defesa da inclusão e importantes reflexões sobre o fortalecimento das APAEs e das políticas públicas voltadas às pessoas com deficiência. Em breve, este conteúdo de altíssimo nível estará em nossa programação. Fique ligado, porque vem aí uma entrevista imperdível, repleta de informação, inspiração e grandes momentos!
    • Nesta quarta-feira, às 19h30, pelo Canal 3 da Net/Claro, você tem um encontro marcado com mais uma edição inédita do Família Verzola Recebe. Nesta oportunidade, teremos a honra de receber o renomado advogado Dr. Alexandre da Silva, que compartilhará um pouco de sua inspiradora trajetória na advocacia, além de momentos marcantes de sua vida pessoal e profissional, em uma conversa repleta de conhecimento e boas histórias. Não perca! E, caso não consiga acompanhar o programa inédito, a reportagem continuará no ar até o sábado, em diversos horários, e o programa estará disponível posteriormente em nosso canal no YouTube e também em nossas redes sociais.
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    Executiva de RH lança a Beawst, marketplace de intercâmbio

    DINOBy DINO9 de junho de 2026
    Executiva de RH lança a Beawst, marketplace de intercâmbio
    Executiva de RH lança a Beawst, marketplace de intercâmbio

    Chega ao mercado a Beawst, plataforma digital que conecta estudantes brasileiros diretamente às instituições de ensino no exterior. A proposta nasce para resolver uma dor antiga de quem sonha em estudar fora: a opacidade e a burocracia do modelo tradicional. Em vez de depender de uma agência, o estudante pesquisa, compara, conversa com as escolas e faz a própria matrícula dentro de um único ambiente — com pagamento e suporte reunidos no mesmo lugar e sem as taxas ocultas que costumam encarecer o processo.

    O lançamento acontece em um setor aquecido. Segundo a Pesquisa de Mercado Selo Belta 2025, o intercâmbio brasileiro cresceu 15% em 2024, com cerca de R$ 540 milhões a mais movimentados, e projeção de alta de 17% em 2025.

    Por trás da Beawst

    A plataforma foi idealizada por Camila Fidélis, executiva de Recursos Humanos. Foi nessa vivência — somada a dois intercâmbios que ela própria realizou — que a fundadora enxergou os dois lados da questão: o impacto de uma experiência internacional na carreira e, ao mesmo tempo, o quanto o caminho até ela era confuso, caro e pouco transparente.

    "Como profissional de RH, sempre vi o intercâmbio como um divisor de águas na carreira. Mas, depois de fazer os meus, percebi que o processo ainda era obscuro e engessado demais", afirma Camila Fidélis, fundadora da Beawst. "Criei a Beawst para devolver ao estudante o poder de escolha, com clareza de custos e a segurança que eu sempre busquei como intercambista", acrescenta.

    Um marketplace que devolve o controle ao estudante

    A Beawst opera como um marketplace que reúne, além do contato direto com as escolas, os serviços que orbitam a jornada: assessoria de visto, passagens aéreas e seguros. Hoje são 17 instituições parceiras e mais de 30 cursos disponíveis, em destinos como Canadá, Reino Unido, Irlanda, Estados Unidos, Austrália e Malta. O modelo freemium permite que a plataforma ofereça preços competitivos sem abrir mão do atendimento humano e multilíngue, que acompanha o estudante do começo ao fim.

    Em fase de lançamento, a startup já registra cerca de 500 leads ativos e projeta, em seu plano de negócios, um valuation de R$ 13 milhões. A meta traçada é ambiciosa e, ao mesmo tempo, realista para um setor desse porte: capturar 3% do mercado brasileiro de intercâmbio.

    Do inglês geral à especialização profissional

    A Beawst também identificou uma mudança no perfil de quem estuda fora: o "inglês geral" perde espaço para programas de áreas específicas — inglês jurídico, médico, de comércio exterior e de negócios. A relação entre idioma e carreira ajuda a explicar a procura: segundo um levantamento realizado pela plataforma Catho, profissionais com inglês fluente podem ganhar até 170% a mais na média salarial. A disparidade atinge todas as categorias: o ganho adicional chega a 170% para consultores, seguido por um salto de 155% para diretores, supervisores e coordenadores. Para especialistas graduados, o aumento é de 131%, enquanto analistas ganham 91% a mais e trainees ou estagiários registram 92% de acréscimo salarial se dominarem o idioma. E o domínio do idioma ainda é raro — levantamento do British Council com o Data Popular aponta que apenas 5% dos brasileiros falam inglês e menos de 1% tem fluência.

    "O mercado não busca mais só quem fala inglês, mas quem sabe negociar, operar e liderar em inglês dentro da sua área", explica Camila. "Vi bons profissionais perderem oportunidades por falta de vocabulário técnico internacional. A Beawst nasceu para encurtar esse caminho", completa.

    Mulheres na liderança e impacto social

    Como próximo passo, a Beawst prepara um programa de intercâmbio executivo voltado a mulheres em transição ou ascensão de carreira, com destino à Irlanda e Inglaterra. Mais do que o desenvolvimento do inglês, o programa combina planejamento de carreira e mentoria para lideranças femininas, em grupos de apenas dez vagas, garantindo proximidade e acompanhamento individual.

    O projeto traz um compromisso de impacto social embutido, o modelo "10 por 1": a cada dez pacotes executivos vendidos, a Beawst concede uma bolsa integral a uma mulher sem condições financeiras de custear a experiência. A iniciativa busca aproximar empresas comprometidas com diversidade, transformando capacitação em acesso real.

    Sobre a Beawst

    A Beawst é uma plataforma digital de intercâmbio que conecta estudantes brasileiros diretamente às melhores instituições de ensino do mundo, eliminando intermediários e tornando o processo mais acessível, transparente e descomplicado. Com transparência, autonomia e suporte humano como pilares, a marca se propõe a ser o passaporte digital do estudante para o mundo real. Be a world student.

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