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Browsing: MARKETING
Realizada entre os dias 12 a 14 de setembro, no Pro Magno Centro de Eventos, a feira mostrou as tendências do mercado do marketing promocional do Brasil
Especialistas apontam abordagem centrada em competências para enfrentar desafios e oportunidades do futuro do trabalho
Entre janeiro e março deste ano, foram vendidos 9,94 milhões de aparelhos, segundo dados da IDC Brasil
Clássico mineiro, o meia cura da Ipanema Queijos recebeu medalha de bronze em concurso mundial
Prática do marketing ajuda a ampliar as vendas com clientes novos e antigos
Humanizar a marca gera confiança e lealdade do consumidor, além de melhorar as vendas, segundo especialista em marketing digital
Usuários dos serviços disponíveis no aplicativo da Serasa podem concorrer à promoção “Mão na Roda”, criada para estimular a saúde financeira do brasileiro
A sustentabilidade na moda ganha destaque no Global Fashion Summit 23, com o lançamento do “Manual de Comunicação de Moda Sustentável”. O manual aborda colaboração, metas, biodiversidade, estratégias sustentáveis e comunicação. A indústria enfrenta desafios como consumo excessivo e impacto ambiental. A comunicação sustentável é uma aliada na transformação da moda em uma indústria mais verde e ética, contribuindo para metas climáticas global.
Parceria entre LLYC e ESPM visa ampliar as habilidades e competências necessárias para a transformação digital voltado para profissionais das áreas de marketing e saúde do setor farmacêutico
A produção oficial do Grupo Knewin lançou na última segunda-feira (18/09) seu mais recente episódio com Eduardo Vieira, diretor de comunicação, branding e assuntos corporativos para a América Latina do SoftBank Latin America Funds
A inteligência artificial já está presente em diversos setores e soluções em todo o mundo, buscando facilitar os processos de forma mais ágil. Seguindo esse mesmo caminho, é lançada a primeira inteligência artificial dedicada a empresários brasileiros que pode contribuir em análises de mercado.
No ambiente corporativo, o “salário emocional” pode demonstrar-se uma estratégia promissora, oferecendo benefícios tangíveis aos colaboradores e à organização. Algumas evidências apontam como tal abordagem influencia o engajamento, a produtividade e a satisfação no trabalho.
